Devrais-je porter des sandales ou non au travail ?

Les sandales sont soit trop habillées ou trop décontractées pour le bureau, et ne sont pas recommandées dans le monde des affaires, en particulier dans les environnements de travail traditionnels.

Le « décolleté des orteils » créé par des chaussures basses ou des sandales est considéré comme trop sexé, et tout aussi mal vu que de montrer le décolleté du buste ou des fesses, ou trop de peau au niveau du ventre ou des bras. Les sandales sont inappropriées et non professionnelles, et vous enlèvent de la crédibilité durement gagnée.  Les sandales et les souliers à talons aiguilles que vous portez au club ainsi que les talons hauts qui vous empêchent de marcher normalement ne sont pas appropriées pour le travail. Les chaussures d’été décontractées que vous portez en dehors du travail, la fin de semaine ou le soir, sur la plage ou pour le jardinage, comme les Birkenstocks, les tongs ou les crocs, n’ont pas non plus leur place au bureau. Gardez-les pour votre vie sociale.

Lorsque vous portez des chaussures qui ne correspondent pas à l’activité que vous faites ni à l’endroit où vous allez, comme par exemple en portant des sandales stillettos au travail, vous projetez l’image de quelqu’un qui est confus, qui manque de jugement et de discernement. Si vous ne savez pas où vous allez, et ne pouvez pas décider de ce qui est approprié, comment les autres peuvent-ils vous faire confiance pour prendre les bonnes décisions en ce qui concerne leur entreprise ?

J’ai moi-même constaté que les femmes ont tendance à prendre des libertés dans le monde des affaires qui jouent souvent contre elles, en sapant leur professionalisme et leur crédibilité. Comme le monde des affaires reste largement dominé par la culture masculine, je recommande la prudence. Pour vous aider à décider si vous devriez ou non porter des sandales, voici quelques règles de base :

• N’oubliez pas que lorsque vous êtes au travail, vous êtes payé pour représenter les meilleurs intérêts de la compagnie, et non les vôtres. Donc, à moins que vous ne prévoyiez être le « beau parleur » du bureau et que l’on se souvienne de votre manque de goût et de pertinence …choisissez judicieusement !

• Parce que les autres autour de vous le font …cela ne signifie pas que c’est acceptable. Ils sont peut-être aussi ignorants que vous. Alors, faites vos recherches … et renseignez-vous auprès du service des ressources humaines de votre entreprise sur le code vestimentaire de votre enteprise.

• Vous n’êtes toujours pas sûr ? Imaginez ce scénario : par une journée très chaude, un de vos collègues arrive au bureau en habit et décide de porter des sandales (sans chaussettes). Quelle impression donne-t-il ? Allez-vous le prendre au sérieux?

Alors, en cas de doute … ne le faites-pas et gardez votre crédibilité intacte. Mieux vaut prévenir que guérir !